29 января в Минске состоялась коллегия Министерства образования Беларуси. Мероприятие было посвящено итогам деятельности ведомства в 2017г. и основным задачам на 2018 год. В ее работе приняли участие 530 представителей системы образования Беларуси. Также на заседании присутствовали заместитель премьер-министра Василий Жарко, председатель Постоянной комиссии Палаты представителей по образованию, культуре и науке Игорь Марзалюк.
В своем выступлении Василий Жарко подробно рассказал о предстоящих изменениях в системе распределения выпускников:
— Уже сейчас нужно начинать работу с заказчиками кадров. В этом году распределение должно быть 100% — никаких свободных дипломов ввиду отсутствия мест для трудоустройств быть не может. Каждый руководитель персонально отвечает за эту работу. (...) Мы кардинально изменим систему прогнозирования потребности в кадрах. Правительством принято постановление № 1016 «О некоторых вопросах прогнозирования потребности экономики в кадрах». Не вузы будут определять, кого и сколько им набирать на обучение, сейчас потребность в кадрах будет формировать Министерство труда и социальной защиты совместно с Минэкономики и Минобразования с учетом потребности экономики, демографического прогноза и баланса трудовых ресурсов.
Кроме того заместитель премьер-министра сообщил, что к 1 марта текущего года вузами должны быть окончательно сформированы контрольные цифры приема первокурсников во время предстоящей вступительной кампании:
— Каждая цифра должна быть обоснована. В этой связи нужно вернуться к неоднократно звучавшей теме непрофильной подготовки. Минобразования до 1 марта по каждому вузу нужно провести защиту специальностей и специализаций с учетом их профиля работы.
В. Жарко коснулся в своем выступлении и темы сроков обучения:
— Пересмотрите сроки обучения. Сегодня в одном вузе экономистов готовят 4,5 года, в другом — 4 года. Должен быть один стандарт подготовки для всех, политику в этом вопросе должен определять ведущий профильный вуз.
Заместитель премьер-министра также подверг критике учебные программы некоторых вузов и колледжей, поставив задачу совершенствовать работу УО ПТО:
— Нам нужны специалисты, способные работать на современном оборудовании, управлять сложными технологическими процессами. Вместе с тем многие ссузы и вузы сегодня выпускают специалистов вчерашнего дня, и, как отмечают работодатели, их приходится доучивать и переучивать. Эту ситуацию нужно менять в корне, начиная с программ обучения.